本报讯 （通讯员 扬人轩 记者 马惠敏） 跟着旅行商场强势复苏，旅业对专业人才的渴求更加火急。昨天上午，“焰火三月·才聚扬州”2023年旅行人才专场招聘会在市人力资源商场举办。全市范围内的星级饭店、旅行社、景区等60多家企业和事业单位参与招聘会。
“来了解一下，咱们薪资待遇仍是能够的。”现场，面临手持简历的求职者，不少单位纷繁抛出“诱人”福利，自动揽才。
本次招聘会触及酒店、景区、旅行社、电商、休闲餐饮等多个范畴，导游、招待、出售等基础性岗位月薪遍及在3500元至5000元，高端办理人才月薪可达1万元。
“我想留在扬州作业，这儿环境好，日子又快捷。”23岁的小王学的是旅行办理专业，得知此次旅行人才专场招聘会的音讯后，她第一时间来到现场。她说，现在旅行商场强势复苏，就业机会许多，信任能找到一份适宜的作业。
“咱们这次供给了导游、工作司理人等岗位，前来咨询的求职者大部分都有旅行专业的相关学习或从业阅历，十分契合咱们的用人需求。”吉达国旅公司人事司理说，旅行人才专场招聘会搭建了企业与求职者面临面交流的渠道，将更多的旅行专业人才带到了企业面前，帮企业和求职者完成了“精准匹配”。
记者了解到，受今年春节旅行爆棚及一系列利好方针影响，涉旅企业对未来旅行业开展决心添加，2月以来，涉旅企业纷繁发布招聘信息，掀起了“抢人大战”。
在酒店、景区、旅行社等涉旅企业招聘岗位中，触及事务拓宽、运营的约占4成，数字营销、品牌推行办理等岗位也不少。多家酒店办理公司担任这个的人说，跟着游客个性化需求的提高，急需高档设计师、抖音新媒体运营、旅行服务产品策划、活动策划、资源收购、电商运营等主管、项目司理类复合型人才。
接下来，扬州市将持续环绕产才交融开展的主线，进一步探究文旅企业用人需求，为企业送服务、为人才送方针，全方位助力文旅企业人才队伍高水平质量的开展。
